伊金霍洛旗国土资源局2014年信访上半年工作总结

时间:2014-07-03 15:57   来源:    保存:
   2014年上半年以来,伊金霍洛旗国土资源局信访工作在市局、旗委、旗政府的正确领导和旗信访局的具体指导下,紧紧围绕该局工作重点,切实强化完善了该局信访工作制度标准,认真做好涉土、涉矿所引发信访工作,从思想上认识当前国土资源信访工作重要性和紧迫性,真正把信访工作作为要事来抓。截至6月底,共接到信访案件及国土资源厅违法线索4起,市局转办信访案件2起、转办国土资源厅违法线索2起,现4起已结。伊金霍洛旗国土资源局信访工作从大局意识、政治意识、责任意识出发,认真对待每一个上访户、每一件上访信件、每一件转办案件,认真排查每一件涉土、涉矿信访案件,做好正面宣传和解释工作,及时向局领导汇报,及时取得领导支持和帮助,现将该局上半年信访工作情况总结如下:

  一、畅通信访渠道,强化服务理念。

  认真处理好来信、来访及上级转办、交办的信访事项倾听了解人民群众的意见,做好信访案件的查处。一是在接到群众来信、来访或上级转办案件时,立即安排人员进行调查、核实,对照有关政策规定做出客观公正的查处,做到事实清楚,证据确凿,定性准确,处理恰当。二是对旗信访局要求参与联合接待的群众来访,特别是集体上访,在接到通知后联合接访工作人员要立即赶到现场,依据部门职能和有关法律法规做好解释息访工作,及时向领导汇报并牵头组织处理。三是该局结合党的群众路线教育实践活动成立了农村牧区土地矿产矛盾纠纷志愿服务队积极配合协助各镇、各部门解决涉土涉矿所引发的矛盾纠纷。四是加大重点案件的查处力度,日常信访工作由副局长单俊刚负责,主要负责人亲自抓,严格规范工作程序。

  二、加强领导,落实信访工作责任制。

  该局领导高度重视信访工作,将其列入重要议事日程,作为一件大事来抓。成立了信访维稳工作领导小组,建立了信访制度和渠道,落实了信访一把手负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的信访领导责任制,形成了上下联动,左右互动的信访格局,做好信息搜集、思想疏导、陪访代访和教育稳控工作,努力使信访问题及时化解在基层、问题消化在初始,从源头上预防和化解社会矛盾。

  三、落实制度,切实提高信访工作效率。

  定期排查、抽查、现场督办、月度考核、信息报送,将责任落实到部门,落实到个人,并将各项举措与年度目标考核相结合,与先进个人评比相结合,与推动当前各项工作相结合。一是建立队务公开制度。二是建立每周排查制度。为进一步加强信访的预警机制,每周对不稳定因素进行排查,及时上报领导,落实到个人。三是建立现场督办制度。对在现场发现的问题和纠纷做到即查即改即办的制度。四是建立信息考核制度。加强信访信息报道,特别是典型、重大的信访信息,力求做到不过夜,使领导及时掌握信访动态。

  四、通过各种形式,加大对信访工作的宣传。

  结合群众路线教育实践活动,强化四个活动:即领导学法、领导大接访、领导负责、领导走访。深入研究当前信访反映的重点、热点、难点问题,通过领导接待、走访的方式,解决疑难信访问题。

  总之,通过加强领导,完善制度,规范机制,该局的信访工作取得了一定的成绩。在今后的工作中,将继续坚持不懈的落实好各项信访政策,做好信访工作。

  

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